Delta er en partipolitisk uavhengig arbeidstakerorganisasjon. Vi vil utvikle arbeidslivet med fokus på medlemmenes livskvalitet. Med våre rundt 123 000 medlemmer er vi er vi landets femte største fagforening og det største forbundet i hovedorganisasjonen YS.
Fagforeningen Delta har medlemmer i alle deler av arbeidslivet, både i offentlig tjenesteyting og i private virksomheter. Delta følger medlemmene gjennom hele arbeidslivet, uavhengig av om de skifter jobb, yrke eller studieretning, eller hvilken sektor de arbeider i.
Delta Tieto har ca. 500 medlemmer og er den største fagforeningen i Tieto Norge.
Det skal være kort vei fra deg som medlem til Delta Tietos ledelse. I viktige saker kan vi avholde avstemninger slik at vi er sikre på at vi er på linje med din og andre medlemmers oppfatning. Det å ha en demokratisk oppbygd forening sikrer at du alltid vil ha et styre som avspeiler majoriteten av medlemmenes interesser.
Delta arbeider for å ivareta dine interesser og ditt arbeidsmiljø ved å sørge for at arbeidslivets spilleregler blir fulgt, og når konflikter oppstår tilbyr Delta hjelp, samhold og eventuelt advokatbistand.
Det er viktig for oss at bedriften vokser seg sterk ved å holde fast på langsiktige målsetninger. Kortsiktige tiltak må ikke rive ned mer enn de bygger opp. Delta skal være en seriøs og respektert avtalepartner som blir tatt på alvor i Tietos ledelse.
Vi samarbeider med tilsvarende fagforeninger innenfor samme sektor. Innenfor slike allianser arbeider vi for å få valgt inn våre representanter inn i bestemmende organer som Tietos konsernstyre. Fordelen med dette er at vårt syn blir godt kjent, og at vi kan være med å påvirke beslutninger som fattes for hele bedriften. Vi legger også vekt på å være en kunnskapsrik forening innenfor det feltet vi er satt til å ivareta. Kurs og annen opplæring for tillitsvalgte sikrer oss dette.
Trivsel på arbeidsplassen er viktig for deg og dine omgivelser. For å bidra til dette har vi som mål å ha jevnlige medlemsmøter. Målet med disse møtene er ikke bare at man skal bli bedre kjent med arbeidskolleger. Hensikten er også at medlemmene og styret skal ha en møteplass, hvor vi kan møtes ansikt til ansikt og kan ta opp, diskutere og få innspill på aktuelle temaer og hendelser.
Det at vi er den største fagforeningen og dermed utgjør "kjøttvekta", og samtidtig at vi er eier av Funksjonæravtalen, gjør at vi ofte sitter i førersetet under forhandlinger med arbeidsgiver. Ofte er det slik at de andre foreningene må følge resultatet av våre forhandlinger. Men i det praktiske har vi selvfølgelig et godt samarbeid med de andre foreningene og prøver å ta hensyn til alles ønsker før vi går i forhandlinger.